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任職要求：
·23—35歲，大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限
·對(duì)開拓客戶有嗅覺敏感，有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)；
·有出色的溝通及協(xié)調(diào)能力及自我管理能力；
·有養(yǎng)老、醫(yī)療、酒店、旅游、大健康、房地產(chǎn)、保險(xiǎn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
·外貌形象端正，具有較強(qiáng)親和力，敢于面對(duì)客戶介紹產(chǎn)品。

崗位職責(zé)
客戶開發(fā)與接待： 主動(dòng)開拓潛在客戶資源，熱情接待來訪客戶，進(jìn)行專業(yè)化的初次接洽與需求初步分析。
專業(yè)講解與方案推介： 深入理解社區(qū)的服務(wù)、設(shè)施、醫(yī)療配套及各類合約計(jì)劃（如CCRC入住模式），清晰、專業(yè)地向客戶介紹產(chǎn)品價(jià)值與獨(dú)特優(yōu)勢(shì)，匹配客戶需求。
銷售轉(zhuǎn)化與簽約： 運(yùn)用顧問式銷售技巧，解答客戶疑慮，跟進(jìn)意向客戶，引導(dǎo)并完成從意向到簽約入住的全流程。
客戶關(guān)系維護(hù)： 負(fù)責(zé)簽約后客戶的關(guān)系維護(hù)，確保服務(wù)對(duì)接順暢，及時(shí)解決入住前后問題，提升客戶滿意度和口碑。
數(shù)據(jù)記錄與匯報(bào)： 準(zhǔn)確記錄客戶信息、跟進(jìn)狀態(tài)及銷售數(shù)據(jù)，及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)工作進(jìn)展。
薪資待遇：
1. 薪資3000元/月，五險(xiǎn)+提成+獎(jiǎng)金
2. 平均年薪約8萬—15萬