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職責：
1. 管理餐廳日常運營。
2. 確保高質(zhì)量客戶服務。
3. 處理投訴，解決問題。
4. 維護設施整潔與安全。
5. 員工培訓與發(fā)展。
6. 分析銷售數(shù)據(jù)，提出改進策略。
7. 與其他部門合作。
要求：
1. 大專及以上學歷，餐飲管理或相關專業(yè)優(yōu)先。
2. 3+年餐廳管理經(jīng)驗。
3. 出色的組織和領導能力。
4. 良好的溝通和問題解決技巧。
5.有責任心，能為工作盡職盡責！
6. 良好的團隊協(xié)作能力。有意者請聯(lián)系。