職位描述
薪資、人力、制度
國(guó)企+上市公司背景
崗位職責(zé)：
1、統(tǒng)籌行政、后勤、人事、制度搭建，優(yōu)化部門(mén)流程；
2、建立完善的績(jī)效考核體系和組織架構(gòu)以及薪資體系；
3、協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，保障公司運(yùn)營(yíng)高效；
4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)管理與人才培養(yǎng)，推動(dòng)部門(mén)目標(biāo)達(dá)成
5、負(fù)責(zé)公司公文、會(huì)議、檔案、印章、證照等管理工作。
6、負(fù)責(zé)公司后勤保障工作，包括但不限于辦公環(huán)境、車(chē)輛、安保等。
6、負(fù)責(zé)公司后勤保障工作，包括但不限于辦公環(huán)境、車(chē)輛、安保等。
薪酬福利： 優(yōu)厚薪資+績(jī)效獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)一金+帶薪年假+節(jié)日福利
招聘要求： 本科及以上學(xué)歷，5年以上綜合管理經(jīng)驗(yàn)；具備出色統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、問(wèn)題解決能力； 責(zé)任心強(qiáng)，有良好溝通、抗壓能力及團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力
工作地點(diǎn)
濟(jì)南歷下區(qū)燕山立交橋
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職位發(fā)布者
周凡/人事經(jīng)理
昨日活躍立即溝通
山高贛鋒(山東)新能源發(fā)展有限責(zé)任公司
山高贛鋒（山東）新能源發(fā)展有限責(zé)任公司以“雙碳”目標(biāo)為引領(lǐng)，聚焦新能源產(chǎn)業(yè)，整合雙方在基礎(chǔ)設(shè)施、資本運(yùn)作、技術(shù)研發(fā)及產(chǎn)業(yè)鏈協(xié)同方面的資源，打造儲(chǔ)能系統(tǒng)全產(chǎn)業(yè)鏈生態(tài)體系，助力中國(guó)新能源產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。公司業(yè)務(wù)涵蓋新能源項(xiàng)目的全生命周期，包括項(xiàng)目前期投資策劃、開(kāi)發(fā)建設(shè)，中期運(yùn)營(yíng)管理以及后期維護(hù)升級(jí)等環(huán)節(jié)。在新能源儲(chǔ)能領(lǐng)域，專注于"新能源+儲(chǔ)能"融合創(chuàng)新，依托國(guó)有+上市公司龐大的資源稟賦布局風(fēng)光儲(chǔ)充一體化、獨(dú)立儲(chǔ)能電站及分布式儲(chǔ)能等，結(jié)合各地資源稟賦與產(chǎn)業(yè)規(guī)劃，合理布局儲(chǔ)能設(shè)施，提升新能源儲(chǔ)能裝機(jī)規(guī)模。大力發(fā)展儲(chǔ)能業(yè)務(wù)，建設(shè)以成熟技術(shù)的鋰電池儲(chǔ)能電站為主，為新能源發(fā)電的穩(wěn)定輸出與電網(wǎng)的安全穩(wěn)定運(yùn)行提供支撐，探索儲(chǔ)能與新能源發(fā)電、電網(wǎng)互動(dòng)的商業(yè)模式。以形成"金融-產(chǎn)業(yè)-研發(fā)-制造-應(yīng)用-服務(wù)"全產(chǎn)業(yè)鏈協(xié)同發(fā)展新模式。
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