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更新于 6月17日

內(nèi)業(yè)資料員

4000-6000元
  • 長春南關(guān)區(qū)
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招10人

職位描述

office工程施工
崗位職責:
(一)在項目總監(jiān)理工程師及專業(yè)監(jiān)理工程師的直接領(lǐng)導下開展工作;
(二)負責合同、信息、資料的收、發(fā)、管工作;
(三)負責信息化系統(tǒng)基礎(chǔ)資料的填寫上傳完善,協(xié)助專業(yè)監(jiān)理工程師完成內(nèi)業(yè)資料的編寫;
(四)熟悉監(jiān)理合同、施工合同、國家和地方相關(guān)的法律法規(guī)及公司制定的收、發(fā)文制度、檔案管理制度、合同管理制度、合同管理辦法;
(五)積極主動收集在監(jiān)項目的所有合同、信息、資料,并建立資料臺帳,將收集的合同、信息、資料分類編號、復制、分發(fā)、立卷、歸檔;
(六)根據(jù)工程進度及實際情況不定期的拍攝工程現(xiàn)場狀況;
(七)參加工地監(jiān)理會議,做好會議紀要;
(八)負責項目監(jiān)理機構(gòu)的保密工作,經(jīng)常提醒監(jiān)理人員保守監(jiān)理項目的商業(yè)機密,妥善管理所有圖紙、文件、資料等;
(九)負責項目監(jiān)理機構(gòu)的服務(wù)工作
任職要求:
工程相關(guān)專業(yè),身體健康,樂觀進取,熟練運用各辦公軟件,能熟練計算監(jiān)理費的過程計量及結(jié)算值,溝通表達能力強有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。
(十)工程竣工后,應(yīng)按有關(guān)規(guī)定整理所監(jiān)理項目監(jiān)理檔案資料,并經(jīng)項目總監(jiān)審批,報送建設(shè)單位及公司工程部;
(十一)負責項目信息化平臺資料的上傳維護工作;
(十二)完成總監(jiān)理工程師安排的其他工作。
職位福利:餐補、節(jié)日福利、公司重點項目

工作地點

長春南關(guān)區(qū)吉林省建城咨詢集團

職位發(fā)布者

薛麗萍/人事經(jīng)理

昨日活躍
立即溝通
公司Logo吉林省建城工程咨詢有限公司
吉林省建城工程咨詢有限公司是吉林省建城咨詢集團下屬核心企業(yè),成立于1995年4月,前身為長春市市政建設(shè)監(jiān)理有限責任公司,是長春市市政行業(yè)成立的第一家監(jiān)理公司。公司主營:工程全過程咨詢、工程建設(shè)監(jiān)理、工程造價、工程測繪、工程招標代理和工程項目管理等專業(yè)技術(shù)服務(wù),是吉林省監(jiān)理協(xié)會常務(wù)理事單位,也是吉林省全過程咨詢試點企業(yè)之一。公司擁有工程監(jiān)理資質(zhì)“四甲級一乙級”,分別為市政公用工程監(jiān)理甲級、房屋建筑工程監(jiān)理甲級、電力工程監(jiān)理甲級、機電安裝工程監(jiān)理甲級、通信工程監(jiān)理乙級資質(zhì),此外公司還擁有工程測繪乙級資質(zhì)。并通過了ISO9001:2015國際質(zhì)量管理體系、ISO14001:2015環(huán)境管理體系、ISO45001:2018職業(yè)健康安全管理體系認證。公司連續(xù)多年被評為“工程監(jiān)理先進企業(yè)”、“監(jiān)理優(yōu)勝單位”、“先進監(jiān)理企業(yè)”、中國工程監(jiān)理“AAA”信用企業(yè)等榮譽稱號。公司擁有眾多高學歷、高職稱、高技能的復合型人才,堅持以“一流的團隊”打造“一流的品質(zhì)”。目前公司在職員工200余人,本科以上學歷人員占比75%;中高級職稱人員占比超過60%;擁有國家注冊監(jiān)理工程師、注冊造價工程師、一級注冊建造師、安全工程師、咨詢工程師等注冊人員200余人;專家委員會各專業(yè)專家及特聘培訓師10余人。多人被評為國家、省、市優(yōu)秀總監(jiān)理工程師或監(jiān)理工程師。公司累計參建各類項目2000余項,承攬了長春地鐵1、2號線至6號線及輕軌3、4、8號線工程,長春兩橫三縱快速路及其延長線工程,長春市102國道擴建工程京哈鐵路立交橋(1標段)工程、污水處理廠工程等一大批具有社會影響力的地標性項目,所監(jiān)理的項目獲得國家和省市級工程獎項100多項。公司堅守“創(chuàng)造價值,服務(wù)社會”的使命,奉行“高品質(zhì)服務(wù)、高質(zhì)量發(fā)展”的管理思想,堅持黨建引領(lǐng),大力推進品牌建設(shè),積極履行社會責任。面對轉(zhuǎn)型升級的新時代,公司大力發(fā)展數(shù)智化建造,重構(gòu)生產(chǎn)經(jīng)營、業(yè)務(wù)建設(shè)和人力資源三大管理體系,持續(xù)為全過程咨詢賦能,不斷提升企業(yè)核心競爭力和知識創(chuàng)新與應(yīng)用能力,為社會提供高品質(zhì)工程服務(wù),力爭成為行業(yè)一流的建筑服務(wù)商。
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