崗位職責:
1、參與設計評審,提出可制造性等優(yōu)化建議,協(xié)助制定項目計劃并跟蹤進展。
2、收集評估變更需求,制定并實施變更方案,驗證變更效果。
3、遵循EC管理流程,編制審核文件,建立變更記錄檔案。
4、確保變更各階段質(zhì)量,控制成本,合理安排進度。
5、內(nèi)部協(xié)調(diào)各部門,外部與客戶、供應商溝通,推動變更順利進行。
任職要求:
1、熟悉產(chǎn)品開發(fā)和量產(chǎn)維護流程;
2、熟悉EC管理流程,EC管理方式方法
3、具備質(zhì)量、成本、計劃管理基本知識和意識;
4、具備良好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力