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一、崗位職責：

1、行業(yè)與政策研究：跟蹤目標行業(yè)（TMT、大消費、硬科技等）的發(fā)展趨勢、技術迭代、政策導向及競爭格局，輸出行業(yè)研究報告，明確投資方向；

2、項目來源拓展：通過多渠道挖掘潛在投資項目，包括但不限于主動對接創(chuàng)業(yè)公司創(chuàng)始人、財務顧問、行業(yè)協(xié)會、高?？蒲袡C構，篩選符合投資標準的標的，參與行業(yè)峰會、路演、展會，建立行業(yè)人脈網(wǎng)絡，獲取優(yōu)質(zhì)項目信息；
3、項目盡調(diào)與價值評估：分析項目的商業(yè)模式、競爭壁壘、團隊能力，判斷項目的市場空間與增長潛力；審核標的公司的財務報表，驗證營收真實性、成本結構合理性、現(xiàn)金流健康度，測算關鍵財務指標，并基于財務模型評估項目估值，判斷是否 “價格合理”；

4、協(xié)同法務團隊核查標的公司的股權結構、合規(guī)性、知識產(chǎn)權，識別潛在法律風險，整合多維度盡調(diào)信息，形成結構化的《盡職調(diào)查報告》，明確項目亮點、風險點及應對建議；

5、與標的公司創(chuàng)始人協(xié)商投資條款，平衡 “投資收益” 與 “風險保障”，確保條款符合機構利益；

6、定期（如每月 / 每季度）與標的公司溝通，獲取經(jīng)營數(shù)據(jù)（營收、利潤、用戶增長等），了解業(yè)務進展與痛點，提供資源支持；

7、監(jiān)控標的公司的經(jīng)營風險（如業(yè)績未達預期、核心團隊離職、行業(yè)政策突變），及時制定應對方案（如調(diào)整業(yè)務策略、補充融資、更換管理層），避免風險擴大；

8、參與已投項目的投后增值服務、投后退出工作。



二、任職資格：
1、985統(tǒng)招本科及以上，金融學、投資學、財務管理相關專業(yè)；

2、熟悉投資管理、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟學、金融、財務管理，證券期貨投資相關知識；

3、較好的市場洞察力和判斷決策能力（掌握解決問題、邏輯分析、人際關系、數(shù)據(jù)分析的技能）；

4、性格外向大方，具有良好的溝通及統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力，有較強的責任心和服務意識；

5、具備較強的學習能力，分析判斷能力、信息處理能力；

6、有良好的團隊合作能力及應變能力，工作細致、嚴謹。