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崗位職責(zé)

1、利用公司提供的各類(lèi)渠道資源和各方面支持，維護(hù)并拓展高凈值客戶；

2、以現(xiàn)金管理類(lèi)、固定收益類(lèi)、權(quán)益類(lèi)等投資產(chǎn)品為客戶做好資產(chǎn)配置規(guī)劃，同時(shí)向客戶提供融資、保障解決方案；

3、借助公司股票投顧服務(wù)和產(chǎn)品、融資融券等工具，服務(wù)好客戶股票相關(guān)需求；

4、完成公司下達(dá)的考核要求及日常工作要求；

5、做好客戶售后服務(wù)等維護(hù)工作；

崗位要求

1、本科及以上學(xué)歷，金融類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；

2、具備證券從業(yè)資格（無(wú)從業(yè)資格面試通過(guò)，公司組織培訓(xùn)考證）；

2、業(yè)務(wù)推動(dòng)能力強(qiáng)，具備一定的組織能力、市場(chǎng)策劃能力、語(yǔ)言文字表達(dá)能力和談判能力；

3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，執(zhí)行力強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)；

4、有強(qiáng)烈的事業(yè)心，愿意挑戰(zhàn)高薪，愿與公司長(zhǎng)期共同成長(zhǎng)；

5、有良好職業(yè)道德及素養(yǎng)。

享受待遇：

1、入職即簽訂正式勞動(dòng)合同，為正式員工編制，入職即繳納五險(xiǎn)一金；

2、高底薪+高傭金提成+高額理財(cái)銷(xiāo)售提成+高額營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)獎(jiǎng)勵(lì)+交通補(bǔ)助+年終獎(jiǎng)；

3、彈性工作時(shí)間、周末雙休、帶薪年假、通訊補(bǔ)貼、高溫補(bǔ)貼、餐補(bǔ)、定期體檢、生日福利、團(tuán)建等。



員工培養(yǎng)政策：

完善的員工培訓(xùn)體系：崗前培訓(xùn)、在崗培訓(xùn)、提升培訓(xùn)。

1、入職期間有專(zhuān)門(mén)系統(tǒng)的培訓(xùn)；一對(duì)一老帶新模式指導(dǎo)，幫助新員工熟悉工作流程；

2、任職期間，會(huì)提供有關(guān)股票、債券、理財(cái)產(chǎn)品、港股、融資融券、股指期貨、新三板、中小企業(yè)私募債等金融產(chǎn)品及業(yè)務(wù)的知識(shí)培訓(xùn)，以幫助新員工職位的晉升。



廣闊的晉升空間、良好的職業(yè)規(guī)劃、蓬勃發(fā)展的行業(yè)、實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的平臺(tái)。

如果你渴望一份高薪的收入、期待良好的發(fā)展空間并不懼挑戰(zhàn)，那我們正是你要的平臺(tái)?。?！

職位福利：五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、彈性工作、餐補(bǔ)、定期團(tuán)建、高溫補(bǔ)貼、多次晉升機(jī)會(huì)

職位亮點(diǎn)：公司薪酬福利優(yōu)厚，晉升渠道明朗，彈性工作