職位描述
組織績效人力資源服務(wù)互聯(lián)網(wǎng)IT服務(wù)
崗位職責(zé)：
1、組織績效考核方案制定、組織實施
2、統(tǒng)籌制定集團下屬各子公司年度/季度考核方案的制定與實施，確?？己四繕?biāo)的合理性和可操作性。
3、跟蹤考核結(jié)果，分析考核數(shù)據(jù)，提出改進(jìn)建議。
4、統(tǒng)籌各子公司完成季度、年度考核結(jié)果匯總與評價。
5、負(fù)責(zé)與子公司的日常對接，協(xié)調(diào)經(jīng)營分析、數(shù)據(jù)管理和考核相關(guān)工作。
6、收集子公司經(jīng)營數(shù)據(jù)，進(jìn)行整合分析，提供跨公司業(yè)務(wù)洞察。
7、協(xié)助子公司優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，提升經(jīng)營效率。
任職要求：
1、學(xué)歷要求：本科及以上學(xué)歷，企業(yè)管理 人力資源管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、工作經(jīng)驗：5年以上企業(yè)運營管理、組織發(fā)展（公司）績效考核工作經(jīng)驗，有大型企業(yè)、上市公司或IT公司工作背景者優(yōu)先。
3、出色的邏輯思維和問題解決能力，能夠從復(fù)雜數(shù)據(jù)中提煉關(guān)鍵信息。
4、優(yōu)秀的溝通和表達(dá)能力，能夠與不同層級的人員有效協(xié)作。
5、具有團隊合作精神以及良好的職業(yè)素養(yǎng)。
獎金績效
年終獎金 年度調(diào)薪 各類補助
工作地點
鄭州管城回族區(qū)黃河大廈9號樓
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捷安高科
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職位發(fā)布者
杜先生/HRM
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榮科科技股份有限公司榮科科技股份有限公司（股票代碼：300290）是一家深耕智慧醫(yī)療和智慧城市業(yè)務(wù)的上市企業(yè)、國家戰(zhàn)略規(guī)劃重點布局的互聯(lián)網(wǎng)軟件企業(yè)。2005年成立于沈陽，目前新總部設(shè)立在河南省鄭州市，2012年成功在創(chuàng)業(yè)板上市，2021年，豫信電子科技集團有限公司（省級國企）正式入股成為公司控股股東，開啟了榮科科技新的發(fā)展時代。公司現(xiàn)有員工1200余名，其中專業(yè)產(chǎn)品、技術(shù)開發(fā)和服務(wù)工程師800余人，國內(nèi)外醫(yī)療應(yīng)用、數(shù)據(jù)算法、城市規(guī)劃等方面專家80多人。通過有效的資本并購，促進(jìn)了公司業(yè)務(wù)的外延式增長，攜手旗下成員企業(yè)榮科智維云、米健醫(yī)療、神州視翰、今創(chuàng)科技不斷發(fā)展創(chuàng)新，成為中國醫(yī)療信息化門類最為齊全的產(chǎn)品供應(yīng)商之一。榮科科技每年承擔(dān)涵蓋國家、省、市政府和企事業(yè)單位在內(nèi)的相關(guān)各單位信息化建設(shè)項目近500項，已成功交付300余個智慧城市建設(shè)相關(guān)重大項目，在社保、醫(yī)保、智慧政務(wù)、智慧民生、教育、金融、應(yīng)急指揮、城市運營等領(lǐng)域已經(jīng)成為了經(jīng)營領(lǐng)域的行業(yè)標(biāo)桿。公司官網(wǎng)： www.bringspring.com
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