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更新于 1月20日

hrbp經(jīng)理

8000-13000元
  • 北京房山區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招2人

職位描述

員工關(guān)系企業(yè)文化組織發(fā)展技術(shù)團(tuán)隊(duì)HRBP市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)HRBP銷售團(tuán)隊(duì)HRBP中級(jí)人力資源管理師無人機(jī)直升機(jī)船舶/航空/航天/火車制造機(jī)器人
崗位職責(zé):
1.深入了解業(yè)務(wù),與業(yè)務(wù)部門建立深厚的默契并肩前行;
2.幫助業(yè)務(wù)部門招聘優(yōu)秀人才,搭建梯隊(duì),開展日常的各項(xiàng)人員管理工作;
3.為業(yè)務(wù)部門管理者賦能,提升組織的管理能力和效率;
4.幫助業(yè)務(wù)部門關(guān)注員工個(gè)人發(fā)展,建立有效的發(fā)展通道;
5.幫助建立各種溝通渠道,讓信息在組織的各層級(jí)之間通暢傳遞;
6.作為公司文化的傳承者,幫助文化在組織中深入落地;
7.主導(dǎo)或參與人力資源各項(xiàng)目的實(shí)施落地。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,有人力資源證書優(yōu)先;
2.3年以上HRBP工作經(jīng)驗(yàn),熟悉無人機(jī)行業(yè);
3.具備極強(qiáng)的自驅(qū)力和學(xué)習(xí)能力,能夠適應(yīng)組織的快速變化和發(fā)展;
4.具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和換位思考能力,能獨(dú)立解決復(fù)雜的人事管理問題;
5.具備較強(qiáng)的執(zhí)行力和抗壓能力,善于整合資源驅(qū)動(dòng)目標(biāo)達(dá)成結(jié)果。

工作地點(diǎn)

房山區(qū)北京航景創(chuàng)新科技有限公司

職位發(fā)布者

張舒/人事經(jīng)理

三日內(nèi)活躍
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公司Logo航景創(chuàng)新科技
2008年成立于中關(guān)村科技園,現(xiàn)坐落于北京市高端制造業(yè)基地,是一家專注于工業(yè)級(jí)無人直升機(jī)系統(tǒng)研發(fā)設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、銷售的“雙高新”技術(shù)企業(yè),是北京市產(chǎn)業(yè)鏈重點(diǎn)龍頭企業(yè)、國家重要軍民融合示范單位和北京市“民參軍”骨干企業(yè)、國家級(jí)專精特新“小巨人”企業(yè)。公司現(xiàn)有一支近300人的高素質(zhì)人才隊(duì)伍,其中研發(fā)人員占44%以上,且多數(shù)具有碩士及以上學(xué)歷,大多來自北航、北理、哈工大等國內(nèi)知名高校,以及業(yè)內(nèi)知名軍工院所。
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