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一、崗位職責(zé)： 1、培訓(xùn)體系搭建：負(fù)責(zé)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)搭建培訓(xùn)體系，包括：新員工入職培訓(xùn)、產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)、銷售技巧培訓(xùn)、客戶管理及服務(wù)流程標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn)等； 2、制定年度/季度培訓(xùn)計(jì)劃，并推動(dòng)落地執(zhí)行，確保銷售團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力和業(yè)績(jī)目標(biāo)的達(dá)成； 3、課程開發(fā)與優(yōu)化：根據(jù)行業(yè)趨勢(shì)、公司產(chǎn)品迭代及客戶需求，開發(fā)定制化培訓(xùn)課件（如銷售場(chǎng)景、售賣技巧、銷售話術(shù)、案例庫(kù)、競(jìng)品分析等） 4、針對(duì)終端門店銷售場(chǎng)景（如終端拜訪八步驟等）設(shè)計(jì)實(shí)戰(zhàn)型培訓(xùn)內(nèi)容； 5、定期評(píng)估培訓(xùn)結(jié)果，通過銷售數(shù)據(jù)追蹤、考核反饋等方式優(yōu)化培訓(xùn)策略； 6、深入一線市場(chǎng)，收集銷售團(tuán)隊(duì)痛點(diǎn)及客戶反饋，針對(duì)性調(diào)整培訓(xùn)方案； 二、任職資格： 1、本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、2-5年以上快消品銷售培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)； 3、具備優(yōu)秀的課件開發(fā)能力、熟練使用PPT、視頻剪輯等工具； 4、擅長(zhǎng)數(shù)據(jù)分析、能通過銷售KPI（如銷額、月活等）評(píng)估培訓(xùn)效果； 5、具備較強(qiáng)的演講和控場(chǎng)能力，能適應(yīng)全國(guó)出差支持區(qū)域培訓(xùn)； 備注：一定要具備快消品行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，若不具備，請(qǐng)勿投遞，謝謝！