請(qǐng)注意工作地點(diǎn):津南區(qū)永旺附近,無班車,請(qǐng)確認(rèn)好交通是否便利再投遞簡(jiǎn)歷,感謝。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)區(qū)域公司所轄住宅項(xiàng)目的物業(yè)服務(wù)運(yùn)營(yíng)管理,對(duì)各項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)情況進(jìn)行評(píng)估及督導(dǎo),通過增收降本措施指導(dǎo),不斷提升項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)健康狀況;
2、負(fù)責(zé)對(duì)區(qū)域公司范圍內(nèi)各關(guān)鍵運(yùn)營(yíng)節(jié)點(diǎn)和運(yùn)營(yíng)結(jié)果的支持,掌握各項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)情況;
3、負(fù)責(zé)完成市場(chǎng)拓展項(xiàng)目的踏勘、承接評(píng)審、交付后評(píng)審(存量項(xiàng)目),有效規(guī)避項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn);;
4、對(duì)各住宅片區(qū)、項(xiàng)目共性痛點(diǎn)、難點(diǎn)問題進(jìn)行支持并形成可復(fù)制的成果;
5、完成季度運(yùn)營(yíng)報(bào)告出具,并對(duì)部門績(jī)效指標(biāo)的制定、完成情況進(jìn)行督辦;
6、對(duì)接集團(tuán)總部、物業(yè)辦、物協(xié)等各單位工作,完成標(biāo)桿項(xiàng)目、創(chuàng)市優(yōu)項(xiàng)目綜合統(tǒng)籌以及階段性的文檔分析、成果反饋;
7、對(duì)新項(xiàng)目及需調(diào)整等級(jí)的項(xiàng)目進(jìn)行重新測(cè)算,走相關(guān)流程進(jìn)行申請(qǐng)進(jìn)行定級(jí)定編工作;
8、負(fù)責(zé)區(qū)域公司的品質(zhì)條線“競(jìng)跑”和品質(zhì)檢查獎(jiǎng)懲制度的運(yùn)行、輸出工作;
9、負(fù)責(zé)物業(yè)費(fèi)預(yù)繳活動(dòng)開展,包括但不限于指標(biāo)分解、方案策劃審批及過程督辦。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷;
2、具備3年以上知名物業(yè)企業(yè)住宅業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)體系落地執(zhí)行的操作經(jīng)驗(yàn);
3、具有較強(qiáng)的理解、分析、組織、統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)能力;
4、具有較強(qiáng)的互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營(yíng)管理思維及較強(qiáng)的經(jīng)營(yíng)意識(shí);
5、具有較強(qiáng)的執(zhí)行力及人際管理能力;
6、可熟練使用各類辦公軟件,具有課程開發(fā)及講解能力;
7、頭腦靈活、清晰,善于完成業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析及指標(biāo)分解。
職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、節(jié)日福利、定期體檢、提供員工餐、周末雙休