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負(fù)責(zé)公司重要項(xiàng)目的全生命周期管理，確保項(xiàng)目達(dá)成業(yè)務(wù)目標(biāo)，推動(dòng)公司務(wù)的拓展與增長(zhǎng)。
崗位職責(zé)：
1．項(xiàng)目策劃與規(guī)劃：參與項(xiàng)目前期調(diào)研與可行性分析，制定詳細(xì)項(xiàng)目計(jì)劃。
2．渠道及社群管理：負(fù)責(zé)渠道及社群開(kāi)發(fā)與維護(hù)，渠道開(kāi)拓及重點(diǎn)資源鏈接。
3．團(tuán)隊(duì)管理：組建和管理項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)，明確成員職責(zé)，進(jìn)行績(jī)效考核與激勵(lì)；組織團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)與發(fā)展，提升團(tuán)隊(duì)整體能力。
4．客戶與利益相關(guān)者管理：與客戶保持密切溝通，理解需求，提供解決方案；協(xié)調(diào)內(nèi)部資源，管理與其他利益相關(guān)者的關(guān)系，爭(zhēng)取支持。
5．市場(chǎng)與銷(xiāo)售支持：參與產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣策劃與執(zhí)行，與銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)緊密配合，提供市場(chǎng)信息與產(chǎn)品支持，協(xié)助完成銷(xiāo)售目標(biāo)。
任職要求：
1．本科及以上學(xué)歷，營(yíng)銷(xiāo)、管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2．年齡32歲以下，5年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，有項(xiàng)目成功交付經(jīng)驗(yàn)。
3．具備出色的領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通能力和團(tuán)隊(duì)管理能力；良好的問(wèn)題解決能力和決策能力；具備較強(qiáng)的商務(wù)談判能力和客戶關(guān)系管理能力。
4.目標(biāo)感強(qiáng)有較強(qiáng)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成工作目標(biāo)的能力，能夠承受較大工作壓力；具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和跨部門(mén)協(xié)作能力。