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工作職責
薪資根據人員情況可以溝通
公司財務運營與業(yè)財融合轉型，負責搭建共享財務體系，協(xié)調基礎核算與業(yè)務財務團隊，通過財務數據驅動零售業(yè)務決策，確保轉型期財務流程標準化、風險可控化。
1、體系搭建與管理：設計共享財務中心組織架構，劃分基礎核算崗與業(yè)務財務崗職責，推動業(yè)財流程一體化； 主導ERP系統(tǒng)升級，優(yōu)化財務數據中臺，實現賣場銷售、庫存、成本數據實時對接。
2、財務運營管理： 審核合并財務報表、稅務籌劃方案，確保賣場核算標準統(tǒng)一； 監(jiān)控賣場資金流、毛利率等核心指標； 編制年度財務預算，分解至各賣場并追蹤執(zhí)行，出具經營分析報告（含坪效、人效、促銷ROI等）。
3、業(yè)財融合推動： 主導業(yè)務部門（采購、運營、門店）財務協(xié)同機制，如參與新品定價、促銷方案的財務測算； 建立賣場經營風險預警模型（如滯銷商品預警、現金流預警），推動業(yè)務流程改進；向管理層提供數據支持，輔助賣場拓展、品類調整等戰(zhàn)略決策。
4、團隊與合規(guī)管理： 管理財務團隊，制定考核標準，推動轉型期能力培訓； 對接外部審計、稅務機關，確保財務合規(guī)，防范轉型期流程漏洞風險。
任職要求
1、財務、會計、審計等專業(yè)本科及以上學歷，中級會計職稱必備，CPA優(yōu)先；
2、5年以上零售行業(yè)財務管理經驗，至少3年同等規(guī)模企業(yè)財務經理崗位經歷；
3、熟悉零售賣場業(yè)務流程，有業(yè)財融合、共享財務中心搭建經驗者優(yōu)先； 精通金蝶/用友等財務軟件，具備ERP系統(tǒng)實施或財務數字化轉型項目經驗。
工作時間：每周休息1.5天，每天固定工作時間為7小時（早上8:30-12:00，下午15:00-18:30）