1.熱愛民辦教育事業(yè),具有一定的理論研究水平,具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)操守;
2.人力資源管理、工商管理等相關專業(yè)畢業(yè),本科以上學歷,年齡不超過60周歲;
3.具有10年以上高校(含民辦學校)中層及以上人事管理相關工作經歷者優(yōu)先,熟悉民辦教育政策、法規(guī);
4.具有較強的溝通能力、突發(fā)事件應急處理能力、組織協調能力;能高效應對教職工勞動爭議、人才引進糾紛等各類人事危機;
5.具有人力資源管理中級以上職稱者優(yōu)先。
福利待遇
1.提供具有同行業(yè)競爭力的待遇,經面試后商談;
2.試用期2個月;
3.五險一金;
4.享受餐補、免費班車、節(jié)假日補助、福利住房等福利。