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更新于 8月22日

營(yíng)運(yùn)總監(jiān)(服裝連鎖/女裝優(yōu)先/線下為主)

2-3.5萬(wàn)·15薪
  • 威海環(huán)翠區(qū)
  • 10年以上
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽

  • 工作環(huán)境好
  • 同事很nice
  • 氛圍活躍
  • 人際關(guān)系好

職位描述

門店運(yùn)營(yíng)用戶運(yùn)營(yíng)銷售運(yùn)營(yíng)toCtoB營(yíng)運(yùn)策略及落地門店布局規(guī)劃服裝/紡織/皮革零售/批發(fā)
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)公司整體營(yíng)運(yùn)戰(zhàn)略規(guī)劃及執(zhí)行,提升公司運(yùn)營(yíng)效率和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。
2. 統(tǒng)籌管理公司營(yíng)運(yùn)體系,包括門店運(yùn)營(yíng)、商品管理、人事團(tuán)隊(duì)管理等工作。
3. 制定并實(shí)施營(yíng)運(yùn)相關(guān)的管理制度、流程和標(biāo)準(zhǔn),確保營(yíng)運(yùn)目標(biāo)的達(dá)成。
4. 深入分析市場(chǎng)及商品數(shù)據(jù),優(yōu)化商品結(jié)構(gòu),提升銷售轉(zhuǎn)化率及坪效。
5. 負(fù)責(zé)門店?duì)I運(yùn)團(tuán)隊(duì)的管理與培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì)整體能力及執(zhí)行力。
6. 協(xié)調(diào)各部門資源,推動(dòng)營(yíng)運(yùn)策略的落地實(shí)施,確保門店業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)。
7. 參與公司重大決策,提供營(yíng)運(yùn)相關(guān)的專業(yè)建議。
8. 負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)拓展及門店布局規(guī)劃,提升品牌影響力。
9. 定期匯報(bào)營(yíng)運(yùn)數(shù)據(jù)及分析結(jié)果,為公司高層決策提供支持。
10. 能夠適應(yīng)高頻次出差,參與門店巡檢及區(qū)域市場(chǎng)調(diào)研。
任職要求:
1. **年齡要求:**35歲以下(1985年7月17日后出生)。
2. **性別要求:**男女不限。
3. **學(xué)歷要求:**本科及以上學(xué)歷,服裝設(shè)計(jì)、市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
4. 工作經(jīng)驗(yàn):
1. 10年以上服裝零售行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),其中至少5年以上營(yíng)運(yùn)管理崗位經(jīng)驗(yàn)。
2. 具備豐富的門店一線管理經(jīng)驗(yàn),能夠深入門店指導(dǎo)工作。
3. 有獨(dú)立操盤零售商品數(shù)據(jù)的經(jīng)驗(yàn),熟悉商品生命周期管理及數(shù)據(jù)分析工具。
5. 地域背景:熟悉山東省及周邊地區(qū)的市場(chǎng)環(huán)境、消費(fèi)者行為及商業(yè)運(yùn)作模式。
6. 專業(yè)技能:
1. 熟悉服裝零售行業(yè)的運(yùn)作流程及管理模式,具備較強(qiáng)的市場(chǎng)敏感度和數(shù)據(jù)分析能力。
2. 熟練使用Excel、PPT等辦公軟件,能夠獨(dú)立完成數(shù)據(jù)分析及報(bào)告撰寫。
3. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、領(lǐng)導(dǎo)力及團(tuán)隊(duì)管理能力。
7. 其他要求:
1. 能夠接受高頻次出差(月均出差15天以上),適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境。
2. 具有高度的責(zé)任心、抗壓能力及創(chuàng)新意識(shí),能夠推動(dòng)營(yíng)運(yùn)體系的持續(xù)優(yōu)化。

工作地點(diǎn)

環(huán)翠區(qū)工友創(chuàng)業(yè)園(威海北洋電子信息孵化器站)208

入職公司信息

  • 入職公司: 威海愛(ài)微服裝科技有限公司
  • 公司地址: 山東省威海市環(huán)翠區(qū)火炬路169-1號(hào)工友創(chuàng)業(yè)園(威海北洋電子信息孵化器站)208
  • 公司人數(shù): 300-499人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開(kāi)展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過(guò)。

職位發(fā)布者

魏先生/資深獵頭顧問(wèn)

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo南方新華公司標(biāo)簽
南方新華,大型管理咨詢型高端獵頭機(jī)構(gòu),擁有近1000名獵頭及高級(jí)咨詢師,在北京、上海、廣州、深圳、杭州、重慶、南寧、南昌等城市設(shè)有服務(wù)中心。專注于為企業(yè)提供人力資源管理咨詢、獵頭服務(wù)、人才測(cè)評(píng)等一流的人力資源服務(wù)。擅長(zhǎng)互聯(lián)網(wǎng)、財(cái)務(wù)和金融類、智能制造業(yè)、房地產(chǎn)、醫(yī)藥健康等領(lǐng)域的RPO及高級(jí)人才招聘咨詢服務(wù)。南方新華擁有較強(qiáng)管理咨詢基因的創(chuàng)始團(tuán)隊(duì)。創(chuàng)始人之一張勇畢業(yè)于中國(guó)人民大學(xué),后留學(xué)法國(guó),曾任職博鰲亞洲論壇副理事長(zhǎng)蔣曉松助理,擔(dān)任過(guò)北大縱橫管理咨詢集團(tuán)人力資源咨詢中心總監(jiān),曾任500強(qiáng)上市公司正邦集團(tuán)總裁高級(jí)秘書及人力資源總監(jiān)等職務(wù)。另外幾位核心創(chuàng)始人,分別畢業(yè)于清華大學(xué)、北京大學(xué)、上海交大等名牌學(xué)校,并擁有麥肯錫、德勤等全球知名的管理咨詢公司工作經(jīng)歷。南方新華國(guó)內(nèi)首創(chuàng)24小時(shí)極速交付,以招聘結(jié)果為導(dǎo)向,為客戶提供優(yōu)質(zhì)和高效人才招聘服務(wù)。員工多畢業(yè)于國(guó)內(nèi)知名院校,具有豐富的行業(yè)中高層管理工作經(jīng)驗(yàn),規(guī)模國(guó)內(nèi)領(lǐng)先,擁有著名管理咨詢公司提供的咨詢技術(shù)背景支持。此外,南方新華還擁有5000多萬(wàn)高級(jí)人才聯(lián)合數(shù)據(jù)庫(kù),能夠迅速匹配高端招聘崗位,平均15天招聘到位。目前,已有超過(guò)4萬(wàn)家多企業(yè)選用南方新華人力咨詢服務(wù)。南方新華的快速發(fā)展同時(shí)也得到了社會(huì)各界的認(rèn)可。2015年南方新華成為獵聘網(wǎng)全國(guó)優(yōu)秀合作伙伴;2016年“重慶十大優(yōu)秀人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)”同年,南方新華創(chuàng)始人張勇獲得中國(guó)人民大學(xué)校友創(chuàng)業(yè)大賽十大優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)者稱號(hào);2017年,南方新華被評(píng)選為“全國(guó)十大非凡獵頭公司”;2017年,南方新華被評(píng)選為“重慶最具幸福感的企業(yè)”之一;2018年,南方新華獲得重慶市教學(xué)成果獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)。同年,南方新華創(chuàng)始人張勇獲選“重慶市十大雙創(chuàng)明星”稱號(hào)。2021年,南方新華創(chuàng)始人張勇當(dāng)選教育部全國(guó)高校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)委員會(huì)委員。展望未來(lái),新華人將始終踐行的核心價(jià)值理念,致力于為企業(yè)提供最高效、最專業(yè)、最有保障的招聘和管理咨詢服務(wù)。我們正朝著更遠(yuǎn)大的“百千萬(wàn)工程”目標(biāo)乘風(fēng)破浪,努力實(shí)現(xiàn)“成為高級(jí)招聘服務(wù)領(lǐng)域的引領(lǐng)者”企業(yè)愿景,以百倍努力來(lái)回報(bào)客戶的信任與支持。
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