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更新于 9月19日
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人力資源總監(jiān)

1.4-2萬

職位描述

人力資源規(guī)劃企業(yè)文化員工關(guān)系人力資源管理員人力資源服務(wù)裝飾裝修
崗位內(nèi)容：
1. 制定和實施公司的人力資源戰(zhàn)略、政策和程序；
2. 設(shè)計并監(jiān)督管理培訓(xùn)計劃，以提升員工技能；
3. 管理員工薪資及福利體系，確保符合市場標(biāo)準(zhǔn)；
4. 雇傭合適的人員，制定并執(zhí)行招聘流程；
5. 管理公司績效評估系統(tǒng)，并協(xié)助員工提高績效。
任職要求：
1. 五年以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗，有管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮；
2. 具備高度發(fā)展的分析和解決問題的能力；
3. 熟悉公司文化和員工需求；
4. 優(yōu)秀的溝通和領(lǐng)導(dǎo)能力；
5. 掌握相關(guān)法規(guī)和程序，并保持最新的了解。

工作地點

水磨溝區(qū)烏魯木齊晚報報業(yè)大廈A座A座19樓

職位發(fā)布者

劉女士/人力經(jīng)理

三日內(nèi)活躍
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深藍(lán)色裝飾成立于2000年，17年以來專注服務(wù)于首府中高端客戶，是萬科綠地的裝修服務(wù)商，裝飾協(xié)會副理事長單位。深藍(lán)色裝飾聚集了行業(yè)內(nèi)最優(yōu)秀的設(shè)計團(tuán)隊，以精于心，簡于形的設(shè)計理念，用激情與靈感賦予品牌更高的價值，加上嚴(yán)格專業(yè)的工程管理人員和優(yōu)秀的施工隊伍，從設(shè)計開始到竣工后的延續(xù)性服務(wù)以及在此過程中不斷完善和改進(jìn)，是每一個項目品質(zhì)不斷提升的根本保障。深藍(lán)色經(jīng)歷17年的風(fēng)雨歷程，帶動了烏魯木齊家裝行業(yè)的規(guī)范和發(fā)展，是業(yè)界最具有競爭力的家裝公司之一。
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