崗位職責:
1. 團隊管理
負責應用開發(fā)團隊的管理,包括招聘、培訓和績效考核。帶領團隊完成項目開發(fā)任務,提升開發(fā)效率和質(zhì)量。
2. 項目管理
主導多個App或Web項目的規(guī)劃、執(zhí)行和交付,確保按時上線。協(xié)調(diào)產(chǎn)品、設計、測試等部門,保證項目順利推進。
3. 技術決策
選擇合適的技術方案(如開發(fā)框架、云服務等),優(yōu)化產(chǎn)品性能。推動新技術落地(如AI、自動化測試等),提升團隊技術水平。
4. 業(yè)務協(xié)作
與高層溝通,制定技術發(fā)展計劃,支持公司業(yè)務目標。關注市場趨勢和用戶反饋,優(yōu)化產(chǎn)品體驗。
5. 風險與質(zhì)量管控
監(jiān)控項目風險,及時解決重大問題(如延期、Bug頻發(fā))。建立開發(fā)規(guī)范,確保代碼質(zhì)量和系統(tǒng)穩(wěn)定。
任職資格:
1. 基本要求
學歷:本科及以上,計算機、軟件工程等相關專業(yè)優(yōu)先。經(jīng)驗:8年以上軟件開發(fā)經(jīng)驗,3年以上團隊管理經(jīng)驗(10人以上團隊)。主導過至少2個中大型App或Web項目(用戶量10萬+或營收百萬級)。
2. 技術能力
精通至少一種主流開發(fā)技術(如iOS/Android/Java/Python/React等)。熟悉架構(gòu)設計、性能優(yōu)化、安全合規(guī)(如GDPR、App Store審核)。了解前沿技術(如AI、低代碼、云服務)并能推動落地。
3. 管理能力
擅長團隊搭建、人才培養(yǎng)和績效考核。能同時管理多個項目,協(xié)調(diào)資源,確保高效交付。具備成本意識,能優(yōu)化研發(fā)預算和外包合作。
4. 業(yè)務能力
理解產(chǎn)品邏輯和商業(yè)模式,能配合業(yè)務部門制定技術方案。關注行業(yè)趨勢(如競品技術、用戶體驗優(yōu)化)。