崗位職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)公司行政體系搭建,制定和健全行政制度、流
程和方案,并監(jiān)督執(zhí)行;規(guī)范內(nèi)部行政管理工作;
2、不斷優(yōu)化行政制度、 流程,提升工作效率:
3、行政費(fèi)用管理、固定資產(chǎn)等行政管理工作;
4、負(fù)責(zé)公司大型會(huì)議、活動(dòng)的策劃與組織;
5、負(fù)責(zé)制定各類行政應(yīng)急預(yù)案,和突發(fā)事件的應(yīng)急處理
職位要求:
1.統(tǒng)招本科學(xué)歷以上學(xué)歷,具有五年以上的行政管理經(jīng)驗(yàn);
2.具備較強(qiáng)的管理能力,善于思考,并能發(fā)現(xiàn)并解決問題
3、有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),誠信正直、善于溝通、責(zé)任心強(qiáng),能承受高強(qiáng)度的工作壓力;
4、優(yōu)秀的外聯(lián)與公關(guān)能力,具備解決突發(fā)事件的能力。
5、年齡:27-35周歲【看清楚招聘要求】
6、不接受小白,優(yōu)秀者可降低學(xué)歷等要求【看清楚招聘要求】
薪資面議 根據(jù)個(gè)人能力定薪