(一)崗位職責(zé):
1.認(rèn)同并認(rèn)真貫徹公司企業(yè)文化,配合公司開展企業(yè)文化宣傳工作;
2.基于公司戰(zhàn)略、產(chǎn)品中心要求及業(yè)務(wù)需求,關(guān)注行業(yè)發(fā)展和競(jìng)品分析,負(fù)責(zé)產(chǎn)品線規(guī)劃以及產(chǎn)品迭代規(guī)劃,不斷提升產(chǎn)品的用戶體驗(yàn),持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品。
3.負(fù)責(zé)需求調(diào)研、收集、整理、分析,完成產(chǎn)品原型及交互設(shè)計(jì),編寫需求規(guī)格說明書;
4.組織需求討論會(huì),并根據(jù)討論結(jié)果優(yōu)化和調(diào)整產(chǎn)品原型及需求文檔;協(xié)同研發(fā)團(tuán)隊(duì),推動(dòng)產(chǎn)品開發(fā)進(jìn)度,把控產(chǎn)品需求質(zhì)量;
5.規(guī)劃項(xiàng)目管理進(jìn)度與人力成本預(yù)算,推動(dòng)項(xiàng)目技術(shù)的實(shí)現(xiàn),把控項(xiàng)目整體實(shí)施質(zhì)量和效率,推動(dòng)產(chǎn)品驗(yàn)收和發(fā)布;
6.產(chǎn)品上線后,對(duì)客戶需求變更進(jìn)行管理;對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行數(shù)據(jù)分析、跟進(jìn)收集用戶反饋,及時(shí)發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品潛在問題,對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行優(yōu)化和改進(jìn);
7.撰寫相關(guān)產(chǎn)品方案資料、系統(tǒng)演示、項(xiàng)目管理等文檔;
8. 完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
(二)任職要求:
1、教育背景:統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,IT或計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)
2、培訓(xùn)經(jīng)歷:接受過產(chǎn)品設(shè)計(jì)、項(xiàng)目管理等方面的培訓(xùn)
3、工作經(jīng)驗(yàn):3-5年及以上產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),2年以上項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)
4、能力要求:具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)以及工作熱情,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),樂于接受挑戰(zhàn)。