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我司是國(guó)家級(jí)高新技術(shù)企業(yè)，深耕制造業(yè)領(lǐng)域，擁有近千名員工規(guī)模，始終致力于國(guó)防科技事業(yè)發(fā)展?，F(xiàn)誠(chéng)聘優(yōu)秀接待主管加入團(tuán)隊(duì)，共同提升企業(yè)對(duì)外形象與服務(wù)水平，具體崗位職責(zé)如下: 1.統(tǒng)籌企業(yè)對(duì)外接待工作，包括政府考察、合作單位訪問(wèn)、行業(yè)交流等活動(dòng)的全流程策劃與執(zhí)行 2.制定標(biāo)準(zhǔn)化接待流程，優(yōu)化服務(wù)細(xì)節(jié)，提升客戶體驗(yàn)與企業(yè)形象; 3. 負(fù)責(zé)接待團(tuán)隊(duì)管理與培訓(xùn)，提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)素養(yǎng)及服務(wù)意識(shí); 4.協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，落實(shí)接待場(chǎng)地、物資、餐飲、交通等配套安排; 5.處理接待過(guò)程中的突發(fā)事件，確保接待工作高質(zhì)量完成。 具體要求： 1. 經(jīng)驗(yàn)背景: 3年以上政府機(jī)關(guān)、大型星級(jí)酒店或大型國(guó)有企業(yè)、集團(tuán)公司接待主管相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn)，熟悉接待禮儀及流程; 2. 具體要求:35周歲以下，體態(tài)勻稱，形象氣質(zhì)佳，舉止大方得體; 3.核心能力: - 具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力及抗壓能力，能高效統(tǒng)籌接待任務(wù); - 服務(wù)意識(shí)敏銳，洞察領(lǐng)導(dǎo)及客戶需求，擅長(zhǎng)細(xì)節(jié)把控與問(wèn)題預(yù)判。