職位描述
績效管理招聘人事培訓(xùn)人力資源服務(wù)
1.結(jié)合業(yè)務(wù)目標(biāo)制定薪酬績效體系優(yōu)化方案，確保與組織戰(zhàn)略匹配。修訂并完善薪酬管理、績效考核相關(guān)制度及操作流程，確保合規(guī)性與可執(zhí)行性。
2.根據(jù)崗位價(jià)值評估結(jié)果，設(shè)計(jì)分層分類的薪酬結(jié)構(gòu)（如固定工資、浮動(dòng)獎(jiǎng)金、長期激勵(lì)等），制定薪酬帶寬、職級對應(yīng)表及調(diào)薪規(guī)則，確保內(nèi)部公平性與外部競爭力。
3.結(jié)合業(yè)務(wù)目標(biāo)，參與設(shè)計(jì)分層分類的績效考核指標(biāo)（如KPI、OKR、360度評估等）。組織績效面談培訓(xùn)，指導(dǎo)管理者與員工進(jìn)行績效溝通，確保目標(biāo)一致性。同時(shí)每月建立人員檔案，根據(jù)績效及日常行為做檔案跟進(jìn)。
4.根據(jù)公司人力資源配置獨(dú)立完成公司要求的招聘計(jì)劃，維護(hù)拓展招聘渠道，發(fā)布招聘信息、組織各種招聘會(huì)滿足人員招聘的需求。
7.執(zhí)行招聘工作流程、負(fù)責(zé)篩選簡歷、面試通知、組織人員面試，執(zhí)行初復(fù)選流程，安排候選人入職、培訓(xùn)等工作；。
8.負(fù)責(zé)公司日常合同的保存，整理，打印及使用安排（包括日常檔案的管理，組織更新等事務(wù)性工作）；負(fù)責(zé)公司人員考勤，審批考勤情況，每月做考勤表；
9.負(fù)責(zé)行政相關(guān)工作：如固定資產(chǎn)管理、辦公室維修管理等
9.完成總部交辦的其他事務(wù)性工作及臨時(shí)工作。
2.根據(jù)崗位價(jià)值評估結(jié)果，設(shè)計(jì)分層分類的薪酬結(jié)構(gòu)（如固定工資、浮動(dòng)獎(jiǎng)金、長期激勵(lì)等），制定薪酬帶寬、職級對應(yīng)表及調(diào)薪規(guī)則，確保內(nèi)部公平性與外部競爭力。
3.結(jié)合業(yè)務(wù)目標(biāo)，參與設(shè)計(jì)分層分類的績效考核指標(biāo)（如KPI、OKR、360度評估等）。組織績效面談培訓(xùn)，指導(dǎo)管理者與員工進(jìn)行績效溝通，確保目標(biāo)一致性。同時(shí)每月建立人員檔案，根據(jù)績效及日常行為做檔案跟進(jìn)。
4.根據(jù)公司人力資源配置獨(dú)立完成公司要求的招聘計(jì)劃，維護(hù)拓展招聘渠道，發(fā)布招聘信息、組織各種招聘會(huì)滿足人員招聘的需求。
7.執(zhí)行招聘工作流程、負(fù)責(zé)篩選簡歷、面試通知、組織人員面試，執(zhí)行初復(fù)選流程，安排候選人入職、培訓(xùn)等工作；。
8.負(fù)責(zé)公司日常合同的保存，整理，打印及使用安排（包括日常檔案的管理，組織更新等事務(wù)性工作）；負(fù)責(zé)公司人員考勤，審批考勤情況，每月做考勤表；
9.負(fù)責(zé)行政相關(guān)工作：如固定資產(chǎn)管理、辦公室維修管理等
9.完成總部交辦的其他事務(wù)性工作及臨時(shí)工作。
工作地點(diǎn)
廣州番禺區(qū)星力動(dòng)漫游戲產(chǎn)業(yè)園E區(qū)201
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職位發(fā)布者
潘女士/人事主管
三日內(nèi)活躍立即溝通
廣州不二動(dòng)漫科技有限公司廣州不二動(dòng)漫科技有限公司位于廣州市番禺區(qū)，專注禮品機(jī)系列產(chǎn)品的研發(fā)與生產(chǎn)，致力于打造全新盈利模式禮品嘉年華。2018年創(chuàng)立，不二動(dòng)漫自主研發(fā)了眾多新型產(chǎn)品，如：白羊騎士2、秀色可璨、盲盒小站、手辦小站、國際象棋等產(chǎn)品，并獲得了多項(xiàng)專利和榮譽(yù)證書。時(shí)至今日，不二動(dòng)漫協(xié)助創(chuàng)建并運(yùn)營了“抱走我吧”“不二拾光”“拾光之旅”“美子的禮物”“城市密碼”等體驗(yàn)式新零售娃娃機(jī)店上百家。同時(shí)，不二動(dòng)漫自主研發(fā)了新的娃娃機(jī)程序，打破2015年以來的運(yùn)營端禮品為王的傳統(tǒng)認(rèn)知，解決了娛樂缺失和抓取過程體驗(yàn)的問題，并且在不停實(shí)踐中一路完善和更新，最終實(shí)現(xiàn)了體驗(yàn)為王和禮品為王的雙重核心要素，是行業(yè)內(nèi)第一家在程序上實(shí)現(xiàn)了高度體驗(yàn)，目前也是唯一一家。不二動(dòng)漫有著10年以上的綜合樂園、電玩城、禮品機(jī)店的場地運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)技術(shù)人員，可以為客戶量身定制場地規(guī)劃方案、開業(yè)培訓(xùn)指導(dǎo)、以及切實(shí)可行的營銷方案，其產(chǎn)品和運(yùn)營思路方案已得到行業(yè)內(nèi)眾多經(jīng)營者的青睞。我們一直秉承“從場地來，到場地去”服務(wù)好終端的宗旨，打破傳統(tǒng)娃娃機(jī)店的新業(yè)態(tài)，融合了流行潮玩、時(shí)尚網(wǎng)紅、品牌IP注入更多娛樂元素，實(shí)現(xiàn)了真正體驗(yàn)式新零售，深受廣大年輕人群喜愛，在未來，不二動(dòng)漫將牽手更多品牌潮玩、輕奢IP，在賦能場地的道路上，不斷學(xué)習(xí)、鉆研、突破，與行業(yè)共同成長。
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