職位描述
招聘培訓薪酬福利員工關系管理經驗
我們正在尋找一位經驗豐富的人力資源經理，
負責全面的人力資源策略、招聘、培訓和管理。
工作內容：
包括制定人力資源策略、招聘計劃、員工培訓與發(fā)展、薪酬福利管理、員工關系維護等。
崗位要求：
1. 本科及以上學歷，人力資源管理或相關專業(yè)；
2. 5年以上人力資源工作經驗，3年以上管理經驗；
3. 精通招聘、培訓、薪酬福利、員工關系等模塊；
4. 良好的溝通能力和團隊協作精神；
5. 對勞動法律法規(guī)有深入了解。
負責全面的人力資源策略、招聘、培訓和管理。
工作內容：
包括制定人力資源策略、招聘計劃、員工培訓與發(fā)展、薪酬福利管理、員工關系維護等。
崗位要求：
1. 本科及以上學歷，人力資源管理或相關專業(yè)；
2. 5年以上人力資源工作經驗，3年以上管理經驗；
3. 精通招聘、培訓、薪酬福利、員工關系等模塊；
4. 良好的溝通能力和團隊協作精神；
5. 對勞動法律法規(guī)有深入了解。
工作地點
天津市-河東區(qū)-新開路潤東大廈1605室
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職位發(fā)布者
杜先生/人事經理
昨日活躍立即溝通
北京中能廣聯科技有限公司北京中能廣聯科技有限公司成立于2018年，為華北電力大學孵化企業(yè)，并依托華北電力大學的多位資深教授組成技術支持團隊，公司總部位于北京市西城區(qū)阜成門南大街，并在天津、杭州、西安分別設有分公司。公司具有工程咨詢單位乙級資信證書（電力（含火電、水電、核電、新能源））及ISO9001、ISO14001、ISO45001體系認證。并成為北京市工程咨詢協會會員單位。公司主要經營范圍：電網規(guī)劃、可靠性規(guī)劃、能源互聯網規(guī)劃、電網科技項目及專題研究、電力工程項目咨詢、配網項目可行性研究及評估、配網自動化規(guī)劃、電力軟件研發(fā)、接入系統方案等。
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