一、薪資待遇
底薪+課時(shí)費(fèi)+轉(zhuǎn)介紹費(fèi),無(wú)義務(wù)課時(shí)
1、非寒暑假平均薪資8k-1w,寒暑假1.5倍-3倍
試用期3個(gè)月
保底5K-7K,若實(shí)際工資超過(guò)最低保障的,按實(shí)際發(fā)放。
2、每半年可以晉升一次,課時(shí)費(fèi)達(dá)到38以后,晉升為教師合伙人按32%+4%/8%績(jī)效的課消提成點(diǎn)拿取薪資
3、完整的師訓(xùn)體系,帶薪培訓(xùn),半年即可成為骨干教師。
4、五險(xiǎn)一金,生日福利,寒暑小長(zhǎng)假
二、工作時(shí)間及地點(diǎn)
1、非寒暑假:周四周五休(周五下午 16:00-20:30 上課可調(diào)休)。周一 13:30-20:30。周二 &周三 8:30-17:30(12 點(diǎn)-13:30 點(diǎn)休息);周六日 8:00-18:00。
2、寒暑假期間:根據(jù)課表排班情況適當(dāng)調(diào)整,8月下旬帶薪休 7-10天暑期假。
三、崗位職責(zé)
1、入職后,公司會(huì)安排免費(fèi)帶薪培訓(xùn)。
2、周中教研、磨課、反饋、測(cè)評(píng)等,周六日上課/聽(tīng)課。
四、任職資格
1、本科及以上學(xué)歷;
2、踏實(shí)上進(jìn);
3、熱愛(ài)教學(xué),對(duì)學(xué)生負(fù)責(zé)!
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