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崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)工人的考勤管理，確?？记跀?shù)據(jù)的準(zhǔn)確性,
2.負(fù)責(zé)工地現(xiàn)場(chǎng)工人合同的簽訂，確保合同管理的合規(guī)性。
3.負(fù)責(zé)工地現(xiàn)場(chǎng)工人工資表的編制，確保工資管理的準(zhǔn)確性和合規(guī)性。
4.負(fù)責(zé)工人工傷保險(xiǎn)的申報(bào)，確保符合相關(guān)法律法規(guī)。
5.負(fù)責(zé)勞資資料的管理和保存，確保資料的完整性和可追溯性。
6.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)工作。
任職要求:
1.具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠有效解決現(xiàn)場(chǎng)管理中遇到的問(wèn)題。
2.對(duì)勞動(dòng)法律法規(guī)有一定的了解，能夠準(zhǔn)確執(zhí)行和解釋相關(guān)規(guī)定。
3.具有較強(qiáng)的責(zé)任心和職業(yè)道德，能夠獨(dú)立完成分配的任務(wù)。
4.具備良好的組織能力和協(xié)調(diào)能力，能夠有效管理現(xiàn)場(chǎng)資源。
5.能夠熟練使用辦公軟件和相關(guān)管理工具，提高工作效率。