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可按項(xiàng)目板塊付費(fèi)
【崗位職責(zé)】
1.調(diào)研公司的具體情況，根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略、經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，重塑公司的組織系統(tǒng)
【任職資格】
1、 正規(guī)院校本科以上學(xué)歷，人力資源，企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、 五年以上工作經(jīng)驗(yàn)，年齡在 30-40 歲之間，性別不限；
3、擔(dān)任規(guī)模型企業(yè)（10 億以上規(guī)模）中層以上人力資源、企業(yè)管理人員；
4、對(duì)咨詢輔導(dǎo)和企業(yè)經(jīng)營(yíng)有清楚認(rèn)知；
5、或有項(xiàng)目顧問(wèn)經(jīng)驗(yàn)二年以上，有交付案例優(yōu)先
6、具備系統(tǒng)的分析、邏輯推理、方案能力、培訓(xùn)能力和項(xiàng)目推動(dòng)能力；