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崗位職責(zé)：
1、 負(fù)責(zé)公司各種新媒體平臺(tái)（如大眾美團(tuán)、小紅書(shū)、抖音等）上的內(nèi)容創(chuàng)作、策劃、發(fā)布、維護(hù)以及運(yùn)營(yíng)策略的制定與執(zhí)行。同時(shí)，這個(gè)崗位還承擔(dān)著與用戶互動(dòng)、分析用戶行為，提升品牌影響力等重要任務(wù)；
2、 制定線上活動(dòng)計(jì)劃，統(tǒng)籌活動(dòng)組織及執(zhí)行，跟進(jìn)并不斷優(yōu)化活動(dòng)效果;
3、通過(guò)數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化，了解用戶行為和需求，及時(shí)調(diào)整和優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略；
4、用戶互動(dòng)與管理，積極回復(fù)用戶評(píng)論和私信，建立良好關(guān)系，增加用戶互動(dòng)與黏性；
5、 拓展和建立良好的線上平臺(tái)溝通渠道，提升品牌知名度及影響力，負(fù)責(zé)平臺(tái)合作的評(píng)估、選擇與管理，與線上平臺(tái)保持良好關(guān)系。
福利待遇：
上班時(shí)間：9:00-6:00 5天制7.5小時(shí)
五險(xiǎn)一金：養(yǎng)老保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、工傷險(xiǎn)、失業(yè)險(xiǎn)、醫(yī)療險(xiǎn)、公積金
帶薪假期：國(guó)家規(guī)定的各類帶薪假期
滿勤獎(jiǎng)：每月滿勤獎(jiǎng)勵(lì)200元
周末雙休：加班可調(diào)休
交通補(bǔ)助：每月交通補(bǔ)助隨工資發(fā)放
定期團(tuán)建：定期戶外拓展活動(dòng)
下午茶：公司提供免費(fèi)茶水、咖啡、點(diǎn)心、水果等
員工活動(dòng)：聚餐、博餅、尾牙宴
激勵(lì)人心的漲薪體系：入職滿1年崗位工資即漲！以后年年漲！
生日福利：?jiǎn)T工生日當(dāng)天享有公司發(fā)放的200元購(gòu)物卡