職位描述
人才發(fā)展組織發(fā)展中共黨員人力資源服務(wù)
崗位職表:
1.負(fù)責(zé)干部選拔、任用、考核及晉升全流程的組織實(shí)施與檔案管理;
1.負(fù)責(zé)干部選拔、任用、考核及晉升全流程的組織實(shí)施與檔案管理;
2.制定并優(yōu)化干部梯隊(duì)建設(shè)方案，統(tǒng)籌干部培養(yǎng)體系搭建工作;
3.開(kāi)展干部履職評(píng)估與勝任力分析，編制干部發(fā)展診斷報(bào)告;
3.開(kāi)展干部履職評(píng)估與勝任力分析，編制干部發(fā)展診斷報(bào)告;
4.維護(hù)干部信息數(shù)據(jù)庫(kù)，確保組織架構(gòu)數(shù)據(jù)實(shí)時(shí)更新與準(zhǔn)確呈現(xiàn);
5.協(xié)調(diào)跨部門(mén)干部輪崗交流機(jī)制，推動(dòng)干部多崗位歷練計(jì)劃;
6.落實(shí)干部監(jiān)督管理制度，定期開(kāi)展干部履職情況專(zhuān)項(xiàng)檢查;
6.落實(shí)干部監(jiān)督管理制度，定期開(kāi)展干部履職情況專(zhuān)項(xiàng)檢查;
職位要求:
1.本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、行政管理、公共管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
1.本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、行政管理、公共管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2.3年及以上相關(guān)工作經(jīng)歷，熟悉黨政機(jī)關(guān)/企事業(yè)單位干部管理制度及組織工作條例;
3.具備干部測(cè)評(píng)工具應(yīng)用能力(如360度評(píng)估、領(lǐng)導(dǎo)力測(cè)評(píng)等);
4.熟練學(xué)握SPSS/Exce!數(shù)據(jù)分析工具，能獨(dú)立完成干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)分析;
5.中共黨員(含預(yù)備黨員)，政治立場(chǎng)堅(jiān)定，熟悉干部管理相關(guān)政策法規(guī);
3.具備干部測(cè)評(píng)工具應(yīng)用能力(如360度評(píng)估、領(lǐng)導(dǎo)力測(cè)評(píng)等);
4.熟練學(xué)握SPSS/Exce!數(shù)據(jù)分析工具，能獨(dú)立完成干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)分析;
5.中共黨員(含預(yù)備黨員)，政治立場(chǎng)堅(jiān)定，熟悉干部管理相關(guān)政策法規(guī);
工作地點(diǎn)
天津西青區(qū)賽達(dá)北一道
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