職位描述
薪酬績效人力資源服務電子商務
崗位內容：
1. 協(xié)助建立并落實公司績效考核體系，包括目標設定、監(jiān)督評估和獎懲機制等。
2. 參與績效數(shù)據(jù)的收集、整理和分析，為決策提供有益參考和支持。
3. 組織和協(xié)調各部門的績效考核工作，確?？己私Y果的公正和客觀。
4. 制定和更新績效管理相關政策、流程和制度，保證其符合法規(guī)和公司的實際需要。
任職要求：
1. 本科及以上學歷，人力資源管理、心理學等相關專業(yè)優(yōu)先；無學歷限制但需有相關從業(yè)經驗。
2. 熟悉常見的績效管理指標和方法，有1年以上績效管理工作經驗者優(yōu)先。
3. 具備一定的數(shù)據(jù)處理和分析能力，熟練使用Office等辦公軟件。
4. 具備良好的溝通、協(xié)調和解決問題的能力。
工作地點
沈陽渾南區(qū)富騰A座2401
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職位發(fā)布者
孟勃屹/人事經理
當前在線立即溝通
沈陽市渾南區(qū)奇鴻日用百貨銷售有限公司
公司成立于2012年線下實體供貨，從工廠出發(fā)，積累客戶，跑線下市場。主營編織袋和防雨布，自營工廠，現(xiàn)在員工100多人。18年線下拓展東北市場，銷售模式都是以給分銷商做供應鏈進行主要銷售，期間也嘗試過去做電商，通過線上線下相結合。 20年深耕線上平臺，開始做多店鋪淘寶拼多多開開始布局店鋪。公司總部搬至沈陽渾南新區(qū)富騰國際A座18層、20層、21層。22年開始布局拼多多店群，淘寶店鋪，多品類布局！經過幾年的不斷嘗試創(chuàng)新突破，現(xiàn)如今公司已經擁有完善的售前，售后，運營，供應鏈等體系。
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