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崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)員工招聘、培訓(xùn)、社保、公積金等統(tǒng)籌工作； 2、負(fù)責(zé)制度建立、執(zhí)行落實(shí)等工作； 3、負(fù)責(zé)行政管理相關(guān)工作，包括證照維護(hù)、車輛管理、采購管理等； 4、負(fù)責(zé)會務(wù)、接待、活動(dòng)組織等方面的工作。 崗位要求： 1、人力資源管理、行政管理、工商管理相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷優(yōu)先； 2、35歲以下，有3年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、能熟練掌握文字編輯、排板和辦公室軟件的操作； 4、具有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力； 5、擅長各類辦公軟件，具備人力資源基礎(chǔ)知識，具備優(yōu)秀公文寫作能力。