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主要職責(zé)： 一、運(yùn)營戰(zhàn)略規(guī)劃 1、制定公司整體運(yùn)營戰(zhàn)略，確保運(yùn)營戰(zhàn)略與公司業(yè)務(wù)目標(biāo)相匹配，為公司的可持續(xù)發(fā)展提供支持。 2、依據(jù)戰(zhàn)略目標(biāo)和產(chǎn)品規(guī)劃，制定和拆解運(yùn)營目標(biāo)，建立運(yùn)營策略和打法。 二、日常運(yùn)營監(jiān)督 1、監(jiān)督公司的日常業(yè)務(wù)活動，包括生產(chǎn)、采購、庫存管理、質(zhì)量控制、物流、客戶服務(wù)等，確保運(yùn)營活動高效且合乎成本效益。 2、主持公司經(jīng)營系統(tǒng)總體設(shè)計方案，負(fù)責(zé)全公司經(jīng)營投資預(yù)算方案的實(shí)施。 三、運(yùn)營流程優(yōu)化 1、不斷審視和改進(jìn)現(xiàn)有流程，確保持續(xù)提升效率并降低成本，熟練掌握精益管理和持續(xù)改進(jìn)的方法。 2、組織制定公司經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考核制度和考核工作實(shí)施細(xì)則，按月考核評分并公布。 四、跨部門協(xié)作管理 1、作為溝通樞紐，確保不同部門有效合作，推動團(tuán)隊協(xié)作和提高跨部門效率。 2、管理協(xié)調(diào)各個部門之間的工作，確保公司經(jīng)營系統(tǒng)整體功能發(fā)揮。 五、客戶服務(wù)管理 1、確保公司能夠持續(xù)提供高品質(zhì)的客戶服務(wù)，積極尋求改善點(diǎn)以提升顧客滿意度和忠誠度。 六、合規(guī)性管理 1、確保公司的運(yùn)營活動符合相關(guān)法律、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及內(nèi)部規(guī)章制度，減少公司面臨的法律風(fēng)險。 七、團(tuán)隊管理與建設(shè) 1、負(fù)責(zé)運(yùn)營團(tuán)隊的搭建和管理，建立有效的團(tuán)隊管理和激勵制度，驅(qū)動團(tuán)隊高效快速執(zhí)行。 2、指導(dǎo)、管理、監(jiān)督各部門下屬人員的業(yè)務(wù)工作，做好下屬人員的績效考核和獎勵懲罰。 八、數(shù)據(jù)支持與決策 1、為重大決策事項組織人員提供數(shù)據(jù)支持和專項研究報告，定期為公司提出當(dāng)前企業(yè)經(jīng)營狀況分析和前景預(yù)測報告。 任職要求： 一、教育背景 本科及以上學(xué)歷，企業(yè)管理、市場營銷、經(jīng)濟(jì)學(xué)、相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 二、工作經(jīng)驗 1、8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，其中5年以上知名互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)或成功創(chuàng)業(yè)公司的運(yùn)營管理經(jīng)驗。 2、至少5年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗，具備優(yōu)秀的資源整合能力和項目管理經(jīng)驗。 三、專業(yè)知識與技能 1、精通互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品運(yùn)營模式，數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng)，具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)化、產(chǎn)品化運(yùn)營意識。 2、熟悉運(yùn)營管理流程，具備良好的運(yùn)營意識，思維活躍，邏輯清晰。 3、具備良好的跨部門合作能力與項目推動能力。 四、綜合素質(zhì) 1、具備較強(qiáng)的戰(zhàn)略規(guī)劃能力，能夠從公司整體發(fā)展的角度制定運(yùn)營戰(zhàn)略和策略。 2、具備出色的領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠在快速變化的壓力下帶領(lǐng)團(tuán)隊完成業(yè)務(wù)指標(biāo)。 3、具備良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守，保守公司商業(yè)秘密，維護(hù)公司利益