年齡:30-40 歲
性別:不限
籍貫:不限
學(xué)歷: 本科及以上
經(jīng)驗(yàn)要求: 5年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn),擔(dān)任2年以上100人以上制造業(yè)人力資源主管崗位
知識(shí)要求: 熟悉人力資源相關(guān)法律法規(guī)、人力資源管理知識(shí)、熟悉心理學(xué)相關(guān)知識(shí)
能力要求:具備良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力,具備較強(qiáng)的分析、判斷和解決問(wèn)題的能力,優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,具有親和力,處理復(fù)雜問(wèn)題能力
其他要求:良好的職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng),具備人力資源管理師證書(shū)或中級(jí)經(jīng)濟(jì)師證書(shū)(人力資源方向)