崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)制定醫(yī)院經(jīng)營戰(zhàn)略和發(fā)展規(guī)劃,確保高質(zhì)量的醫(yī)療服務(wù),制定優(yōu)化管理措施,確保醫(yī)院目標(biāo)的順利實現(xiàn);
2、負(fù)責(zé)監(jiān)督醫(yī)院的日常運營,確保醫(yī)療質(zhì)量和服務(wù)水平;
3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各科室之間的相互合作關(guān)系,優(yōu)化醫(yī)療資源配置與管理,做好年度管理預(yù)算規(guī)劃;
4、負(fù)責(zé)擴(kuò)大醫(yī)院的市場發(fā)展和品牌影響力,提高醫(yī)院知名度;
5、負(fù)責(zé)醫(yī)院市場趨勢分析,為醫(yī)院提供策略性建議和支持;
6、負(fù)責(zé)醫(yī)院團(tuán)隊建設(shè),培養(yǎng)和擴(kuò)大醫(yī)療人才梯隊,打造高效、專業(yè)的醫(yī)療團(tuán)隊;
7、建立健全醫(yī)院管理制度,確保醫(yī)院運營符合相關(guān)法律法規(guī)和政府監(jiān)管要求;
任職要求:
1、醫(yī)學(xué)、管理或相關(guān)專業(yè)??萍耙陨蠈W(xué)歷,具備醫(yī)院管理或相關(guān)領(lǐng)域高級管理職位經(jīng)驗;
2、至少十年醫(yī)療行業(yè)工作經(jīng)驗,其中五年以上在醫(yī)院管理或擔(dān)任副院長以上職務(wù)的經(jīng)驗。
3、熟悉醫(yī)療行業(yè)政策法規(guī),具備豐富的醫(yī)院管理經(jīng)驗和團(tuán)隊管理能力;
4、能夠獨立策劃和實施市場計劃,準(zhǔn)確把握市場需求;有醫(yī)療資源整合、市場拓展、品牌建設(shè)等方面的成功案例者優(yōu)先;
5、具備強(qiáng)烈的責(zé)任心和敬業(yè)精神,能夠承受工作壓力和挑戰(zhàn)。