崗位職責:
1、 統(tǒng)籌門店運營管理:全面負責門店的日常運營工作,包括但不限于智能換電服務、電動車租售、鋰電池銷售及二手車交易、電池回收等業(yè)務的開展,確保各項業(yè)務流程順暢,為用戶提供高效、優(yōu)質的服務。
2、用戶關系維護:積極拓展和維護門店用戶,了解用戶需求,收集用戶反饋,及時處理用戶投訴和建議,提升用戶滿意度和忠誠度。
3、 團隊管理與建設:負責門店員工的招聘、培訓、考核和激勵,打造一支高素質、高效率的團隊。營造積極向上的工作氛圍,增強團隊凝聚力和戰(zhàn)斗力。
4、 營銷與推廣:根據(jù)公司整體戰(zhàn)略和門店實際情況,制定并執(zhí)行門店的營銷推廣計劃。積極開展各類促銷活動和公益活動,提升門店知名度和品牌影響力,促進業(yè)務增長。
5、 庫存與財務管理:負責門店的庫存管理,合理規(guī)劃庫存水平,確保商品供應充足且無積壓。做好門店的財務管理工作,嚴格控制成本,提高經濟效益,按時完成各項財務報表。
6、 安全管理:嚴格遵守公司的安全管理制度,確保門店的人員、財產和設備安全。定期進行安全檢查,及時發(fā)現(xiàn)和排除安全隱患,杜絕安全事故的發(fā)生。
7、 數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析:定期對門店的運營數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計和分析,包括客流量、銷售額、用戶滿意度等,為門店的運營決策提供數(shù)據(jù)支持,持續(xù)優(yōu)化門店運營效率。
8、 協(xié)同合作:加強與公司各部門的溝通與協(xié)作,及時傳達公司的政策和指令,反饋門店的運營情況和需求,確保門店與公司整體發(fā)展戰(zhàn)略保持一致。
任職要求
1、 本科及以上學歷,專業(yè)不限,市場營銷、工商管理等相關專業(yè)優(yōu)先。
2、 具有5 年以上連鎖門店統(tǒng)籌管理經驗,有電動車、鋰電池或知名快消品牌經驗者優(yōu)先。
3、 能力素質:
? 具備較強的領導能力和團隊管理能力,能夠有效激勵和帶領團隊完成各項工作任務。
? 具有良好的溝通協(xié)調能力和客戶服務意識,能夠妥善處理用戶投訴和各類突發(fā)事件。
? 具備較強的市場洞察力和營銷策劃能力,能夠制定切實可行的營銷推廣計劃并有效執(zhí)行。
? 具備一定的財務管理知識和庫存管理能力,能夠合理控制成本,提高門店經濟效益。
? 熟悉門店運營的各項流程和管理制度,具備較強的執(zhí)行力和問題解決能力。
4、 個人品質:誠實守信,責任心強,工作積極主動,具有較強的抗壓能力和敬業(yè)精神。
福利待遇:周末雙休,五險一金,帶薪年假,法定休假,餐費補貼