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崗位職責(zé): 1.參與人力資源相關(guān)工作，包括但不限于員工關(guān)系和招聘流程； 2.協(xié)助處理員工福利事宜，確保員工滿意度和組織氛圍的良好； 3.支持人力資源部門的日常運(yùn)營(yíng)，包括文檔管理和數(shù)據(jù)錄入。 崗位要求: 1.性格活潑開朗，具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神； 2.能夠有效處理多任務(wù)并保持細(xì)節(jié)的準(zhǔn)確性； 3.對(duì)人力資源領(lǐng)域有濃厚興趣，愿意在實(shí)踐中不斷學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)。 崗位福利: 1.月休4天，法定節(jié)假日調(diào)休 2.五險(xiǎn)社保 3.經(jīng)常組織團(tuán)建（看電影、聚餐、喝奶茶）