崗位職責(zé):
1.制定并分解品牌年度營銷目標(biāo),統(tǒng)籌銷售預(yù)測(cè)及政策制定,推動(dòng)零售業(yè)務(wù)目標(biāo)達(dá)成;
2. 主導(dǎo)線上線下渠道開拓與維護(hù),優(yōu)化市場(chǎng)推廣策略,策劃終端活動(dòng)并監(jiān)督執(zhí)行;
3. 建立市場(chǎng)信息分析體系,監(jiān)測(cè)行業(yè)動(dòng)態(tài)與競(jìng)品動(dòng)向,為策略調(diào)整提供數(shù)據(jù)支持;
4. 搭建產(chǎn)品培訓(xùn)體系,提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力,協(xié)同跨部門資源保障營銷全鏈路落地。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2. 管理經(jīng)驗(yàn):具備3年及以上高端家電/奢侈品行業(yè)營銷管理經(jīng)驗(yàn);
3. 有相關(guān)專業(yè)經(jīng)驗(yàn):具備渠道管理、零售管理、產(chǎn)品策略等相關(guān)經(jīng)驗(yàn);
4.熟悉高端品牌運(yùn)營邏輯,具備計(jì)劃組織、市場(chǎng)意識(shí)、業(yè)務(wù)視角等特質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)力(認(rèn)知力、行動(dòng)力、創(chuàng)造力、引領(lǐng)力);
5.符合下列條件之一,在年齡、經(jīng)驗(yàn)、能力要求方面可破格申請(qǐng):成功地扭轉(zhuǎn)一個(gè)表現(xiàn)不佳的組織、部門、業(yè)務(wù)或某個(gè)區(qū)域的業(yè)績;或所負(fù)責(zé)的組織業(yè)績持續(xù)(至少3年以上)取得較好增長。