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人力資源專員 年齡：36周歲以內(nèi) 上班時(shí)間：早9-晚5，周末雙休。 薪資：面議+13薪+獎(jiǎng)金+提成+補(bǔ)貼 發(fā)薪日期：13號(hào) 工作內(nèi)容： 1 負(fù)責(zé)項(xiàng)目員工薪酬核算工作，確保及時(shí)交付。 2負(fù)責(zé)項(xiàng)目入職、離職、轉(zhuǎn)崗、調(diào)崗等手續(xù)的辦理，按照規(guī)章制度和既定的流程要求獨(dú)立完成，可持續(xù)優(yōu)化。 3 熟練操作勞動(dòng)合同簽訂、變更、續(xù)簽等工作，熟悉勞動(dòng)法法規(guī)。 4員工基礎(chǔ)信息和檔案的管理，EHR、OA系統(tǒng)數(shù)據(jù)的維護(hù)。 5負(fù)責(zé)人事各類報(bào)表統(tǒng)計(jì)和分析。 6負(fù)責(zé)員工五險(xiǎn)一金繳納，協(xié)助員工體檢、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)報(bào)銷等工作。 7通過電話/在線/拜訪方式，進(jìn)行客戶二次開發(fā)轉(zhuǎn)化 8規(guī)避勞動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)，建立合法嚴(yán)謹(jǐn)用工形式 要求： 1 統(tǒng)招本科以上學(xué)歷（優(yōu)秀者可放寬）2年以上人力資源員工關(guān)系相關(guān)經(jīng)驗(yàn). 2 熟悉EHR\OA者優(yōu)先，熟悉人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)操作者優(yōu)先。 位置：10號(hào)線/13號(hào)線芍藥居