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人事總監(jiān)

1.5-2萬
  • 無錫錫山區(qū)
  • 10年以上
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

績效管理組織發(fā)展招聘企業(yè)服務新媒體房地產(chǎn)開發(fā)
1.根據(jù)公司整體發(fā)展戰(zhàn)略，制定公司中長期人力資源發(fā)展計劃；
2.完善人力資源管理體系，制定并組織實施人力資源管理制度；
3.負責公司各崗位中高級人才的甄別和選拔，完善公司人才儲備和梯隊建設；
4.向公司決策層提供人力資源、組織架構(gòu)等方面的建議，致力于提高公司綜合管理水平，控制人力資源成本；
5.負責制定各項激勵機制的建立和推進落實，及時處理公司管理過程中的重大事件及勞動關(guān)系相關(guān)事宜；
6.負責組織公司員工考核，協(xié)助監(jiān)督控制各部門績效評價活動并不斷完善績效管理體系；
7.負責加強企業(yè)文化建設，為公司戰(zhàn)略目標的實現(xiàn)營造良好的企業(yè)文化氛圍；
8.完成上級交辦的其他工作，處理各種相關(guān)突發(fā)事件；
任職要求：
1. 本科學歷，人力資源管理專業(yè)優(yōu)先，45歲以下，8年以上人力資源管理經(jīng)驗，3年及以上人力資源副總監(jiān)或總監(jiān)工作；
2.主持或參與過集團公司人力資源體系建設，有一定業(yè)務統(tǒng)籌和團隊管理經(jīng)驗；
3.擅長招聘，對招聘、組織發(fā)展和人才發(fā)展有較系統(tǒng)的認知和較豐富的實操經(jīng)驗；
4.精通人力資源管理各模塊專業(yè)知識，并能運用其知識進行全面有效的管理；
5.系統(tǒng)化思考能力、體系建設能力、溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力。

工作地點

無錫錫山區(qū)六賢江蘇分公司

職位發(fā)布者

金慧/人事經(jīng)理

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公司Logo上海六賢企業(yè)發(fā)展集團有限公司
上海六賢企業(yè)發(fā)展集團有限公司前身成立于2009年，總部位于上海嘉定區(qū)，工業(yè)地產(chǎn)管理總部位于無錫錫山區(qū)。工業(yè)地產(chǎn)板塊業(yè)務涉及：產(chǎn)業(yè)園開發(fā)、聯(lián)合開發(fā)、大宗資產(chǎn)交易、資產(chǎn)管理、企業(yè)用地直聯(lián)、工業(yè)地產(chǎn)租賃、代理招商、招商引資、園區(qū)物業(yè)管理、工程裝飾、跨境電商、新媒體服務、企業(yè)服務。集團旗下工業(yè)地產(chǎn)板塊經(jīng)營十余年，是一家專業(yè)的工業(yè)地產(chǎn)服務運營商，擁有120多人專業(yè)運營、招商團隊，業(yè)務范圍覆蓋華東、華南、華北等地區(qū)。公司整合業(yè)內(nèi)資源、賦能地產(chǎn)運營及管理，長期精耕于工業(yè)地產(chǎn)開發(fā)、收購、建設、改造、管理物業(yè)、招商等領(lǐng)域，挖掘工業(yè)地產(chǎn)的項目價值，科學規(guī)劃項目發(fā)展方向，為客戶提供一站式服務及全方位的解決方案。實現(xiàn)了從投資選址，產(chǎn)品定位、規(guī)劃設計、建設施工，招商推廣和運營服務的全程管理和把控，助力園區(qū)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級，拓展園區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的聯(lián)動和凝聚效應，帶動高素質(zhì)人才凝聚，配合當?shù)卣椖抠Y源引導落地，推動當?shù)囟愂照呗鋵?。打造全新科?chuàng)園、產(chǎn)業(yè)園，服務入駐企業(yè)多達400多家；持有、合作建造、管理物業(yè)地產(chǎn)面積合計超過130萬平方米。
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