工作內(nèi)容:
1.負責(zé)韓國總部的人事變動和組織信息的維護,包括韓國總部及三大廠區(qū)和各大營銷點的組織及人員系統(tǒng)定期和非定期發(fā)令管理。
2.管理和維護人事系統(tǒng),確保系統(tǒng)運行的穩(wěn)定性和數(shù)據(jù)準確性。
3.負責(zé)SAP人事發(fā)令信息的維護和管理,保證信息的及時性和準確性。
4. 維護Workday系統(tǒng)中的人員信息,并負責(zé)相關(guān)下流系統(tǒng)的維護工作。
工作要求:
本科學(xué)歷,有兩年以上相關(guān)經(jīng)驗;
韓語流利,英語讀寫及以上水平;
福利待遇:
1、13薪+年終獎+帶薪年假+六險一金+年度體檢+禮品(生日、結(jié)婚、生育、端午、中秋等每個節(jié)日都有意外驚喜) ;
2、多元化的員工培訓(xùn)(技能培訓(xùn)、拓展培訓(xùn)、儲備干部培訓(xùn)等);
3、健全的員工關(guān)懷機制,公司設(shè)有健身俱樂部,提倡員工健康生活,快樂工作;
4、公司內(nèi)部培訓(xùn)和晉升體系完善,每年度薪資漲幅美麗;
5、簽訂正規(guī)勞動合同并按照薪資全額繳納社保公積金,并提供相關(guān)技能培訓(xùn)及良好的發(fā)展空間;
6、公司氛圍超級nice,欲尋求踏實靠譜有責(zé)任心的員工;