崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)根據(jù)公司下達(dá)的各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)及要求,進(jìn)行營業(yè)區(qū)整體工作規(guī)劃;
2、負(fù)責(zé)緊跟公司的業(yè)務(wù)節(jié)奏和經(jīng)營計(jì)劃,完成營業(yè)區(qū)業(yè)務(wù)指標(biāo)任務(wù);
3、負(fù)責(zé)營業(yè)區(qū)的組織發(fā)展和架構(gòu)成長,達(dá)成營業(yè)區(qū)人力目標(biāo);
4、負(fù)責(zé)進(jìn)行各層級外勤隊(duì)伍的規(guī)劃面談,通過各層級員工晉升規(guī)劃實(shí)現(xiàn)業(yè)績和人力雙豐收;
5、負(fù)責(zé)抓基礎(chǔ)管理、提高員工展業(yè)技能,完成營業(yè)區(qū)業(yè)務(wù)指標(biāo)任務(wù);
6、負(fù)責(zé)培養(yǎng)主管管理能力、輔導(dǎo)能力、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力;
7、負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)各項(xiàng)對外聯(lián)系溝通工作及合規(guī)經(jīng)營管控,落實(shí)公司各項(xiàng)規(guī)章制度。
職位福利:五險(xiǎn)一金、績效獎金、交通補(bǔ)助、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、定期體檢等。